Formation La comptabilité d'une association
Objectifs de la formation et compétences visées
Objectifs pédagogiques :
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Comprendre la comptabilité associative : Apprendre les bases et les spécificités de la gestion comptable d'une association.
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Maîtriser les opérations comptables courantes : Former les participants à la comptabilisation des factures, au suivi des paiements et à la gestion de la paie.
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Gérer la trésorerie : Apprendre à établir des budgets prévisionnels, à réaliser le suivi et le bilan annuel.
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Assurer la conformité comptable : Savoir clôturer les comptes et réaliser les écritures comptables de fin d’exercice.
Programme de la formation :
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Introduction à la comptabilité associative
• Les spécificités de la comptabilité associative par rapport à celle des entreprises.
• Les obligations légales et réglementaires : tenue de comptes, rapports financiers, obligations fiscales.
• Notions de base : actifs, passifs, produits, charges.
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Gérer les opérations courantes
• Comptabilisation des factures d’achat et de vente.
• Suivi des paiements : gestion des comptes clients et fournisseurs. • Comptabilisation de la paie pour les associations employant du personnel.
• Rapprochements bancaires et suivi des encaissements et décaissements.
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Gérer la trésorerie et établir des prévisions
• Suivi de la trésorerie : tableau de trésorerie, gestion des liquidités.
• Prévision et budgétisation : anticiper les flux de trésorerie.
• Cas pratique : établir un budget prévisionnel pour un projet associatif.
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Gérer les écritures comptables de provision et de clôture
• Comptabilisation des provisions et des amortissements.
• Comptabilisation des écritures de fin d’exercice : clôture des comptes, ajustements.
• Cas pratique : simuler la clôture d’un exercice comptable.
Modalités de suivi et d’exécution de la formation
- Convocation envoyée en amont de la formation précisant les modalités de déroulement et de suivi de la formation.
- Contrôle de la présence en formation via émargement.
- Une attestation de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action et les résultats de l’évaluation des acquis de la formation, sera remise au stagiaire à l’issue de la formation.
- Enquête de satisfaction globale et d’évaluation de la formation administrée à l'issue de la formation.
Méthodes pédagogiques, techniques et d'encadrement mobilisées et informations complémentaires
Exposés, documents supports, échanges, cas concret et mise en pratique.
Accessibilité Handicap
Si vous êtes en situation de handicap, merci de bien vouloir nous contacter en amont de la formation afin que nous définissions ensemble la meilleure façon de vous accueillir. Notre référente handicap Tiphanie BONNET est à votre écoute.
Public visé : Salariés du mouvement sportif, Dirigeants du mouvement sportif, Bénévoles du mouvement sportif, Auto-entrepreneurs, Collectivités territoriales, Salarié
Format : Présentiel
Pré-requis : Aucun pré-requis spécifique n'est demandé
Modalités et délai d'accès : Test de positionnement
Modalités d'évaluation : Evaluation orale, Test d'évaluation des compétences
Rythme : Temps plein (Consécutif)
Niveau de Formation : D - Autre formation professionnelle
Tarif formation HT : 280,00 €
1.0 jour(s)
7.0 heure(s)
Résumé du programme
- La comptabilité d'une association
Programme de la formation
La comptabilité d'une association
La comptabilité d'une association
- Pré-requis : Aucun - Objectif général : Être capable de gérer efficacement la comptabilité d'une association - Objectif pédagogiques : Comprendre la comptabilité associative : Apprendre les bases et les spécificités de la gestion comptable d'une association. Maîtriser les opérations comptables courantes : Former les participants à la comptabilisation des factures, au suivi des paiements et à la gestion de la paie. Gérer la trésorerie : Apprendre à établir des budgets prévisionnels, à réaliser le suivi et le bilan annuel. Assurer la conformité comptable : Savoir clôturer les comptes et réaliser les écritures comptables de fin d’exercice. Programme : Introduction à la comptabilité associative • Les spécificités de la comptabilité associative par rapport à celle des entreprises. • Les obligations légales et réglementaires : tenue de comptes, rapports financiers, obligations fiscales. • Notions de base : actifs, passifs, produits, charges. Gérer les opérations courantes • Comptabilisation des factures d’achat et de vente. • Suivi des paiements : gestion des comptes clients et fournisseurs. • Comptabilisation de la paie pour les associations employant du personnel. • Rapprochements bancaires et suivi des encaissements et décaissements. Gérer la trésorerie et établir des prévisions • Suivi de la trésorerie : tableau de trésorerie, gestion des liquidités. • Prévision et budgétisation : anticiper les flux de trésorerie. • Cas pratique : établir un budget prévisionnel pour un projet associatif. Gérer les écritures comptables de provision et de clôture • Comptabilisation des provisions et des amortissements. • Comptabilisation des écritures de fin d’exercice : clôture des comptes, ajustements. • Cas pratique : simuler la clôture d’un exercice comptable.